Златоустовский машиностроительный завод, входящий в структуру Государственной корпорации по космической деятельности «Роскосмос», является одним из ведущих изготовителей составных частей ракетных комплексов стратегического назначения Военно-морского флота РФ и самым крупным предприятием в Челябинской области по объёмам государственного оборонного заказа.
Наряду с его выполнением на «Златмаше» успешно развивается выпуск гражданской продукции — бытовых плит «Мечта» и «Злата» различных модификаций, алюминиевого профиля «Златпроф» и радиаторов отопления «Термал».
В 2024 году плиточное производство АО «Златмаш» отметит 55-летний юбилей, и в преддверии его празднования запланирован выпуск новых моделей настольных встраиваемых электроплит с вертикальным расположением конфорок, настольных плит эконом-сегмента, а также плит в шести новых цветовых исполнениях. Также в 2024 году «Златмаш» отметит 85-летие со дня своего основания. Всё это время гордостью предприятия были и остаются его работники — энергичные, умные, неординарные!
Профессионалами славится
Этим летом работники «Златмаша» в очередной раз приняли участие в VIII корпоративном чемпионате профмастерства «Молодые профессионалы Роскосмоса-2023». Он прошёл в Санкт-Петербурге и собрал более 700 профессионалов предприятий Госкорпорации со всей страны.
Токарь Александр Рыбаков и ведущий инженер-конструктор Михаил Калугин, представлявшие «Златмаш», в своих компетенциях завоевали золотую и серебряную медали.
Высокие результаты команды АО «Златмаш» очень значимы и ценны для кадровой службы предприятия, поскольку в этом чемпионате состязаются лучшие молодые специалисты ракетно-космической отрасли. Участие, а тем более победа в конкурсе профессионального мастерства такого уровня — мощный рывок в профессиональном развитии.
Обмен знаниями и опытом
Сегодня, как и много десятков лет назад, завод сотрудничает с высшими и средними профессиональными образовательными учреждениями города, где куются кадры для машиностроительной отрасли.
Руководители и главные специалисты АО «Златмаш» участвуют в заседаниях комиссий по защите дипломных проектов, а студенты, в свою очередь, проходят производственную практику в подразделениях предприятия и даже имеют возможность поработать во время летних каникул.
Ежегодно завод предоставляет рабочие места для студентов летом, чтобы те могли подзаработать самостоятельно. Работа предлагается несложная, но нужная. На производстве лишняя пара рук, пусть даже студенческих, не помешает на второстепенных делах, когда слесари механосборочных работ выполняют основную сборку плит на конвейере.
Для ветеранов, заводчан и их детей
«Златмаш» — единственное предприятие в Златоустовском городском округе, в структуре которого находятся социальные объекты: физкультурно-оздоровительный центр АО «Златмаш» и Дворец культуры «Победа».
С начала 2023 года ДК «Победа» и ФОЦ АО «Златмаш» посетили 156 заводчан и 214 детей. Общая сумма компенсации за занятия работников предприятия и их детей в физкультурно-оздоровительном центре и во Дворце Победы составила почти 840 тысяч рублей.
Ежегодно для детей работников АО «Златмаш», которые пошли в первый класс, во Дворце Победы проводится праздник первого звонка — с развлекательной программой, тематической фотозоной и ростовыми куклами. В завершение мероприятия каждому новоиспечённому первокласснику вручают в подарок сладости и канцелярские наборы. А родители-заводчане, согласно коллективному договору, получают от предприятия финансовую помощь на подготовку детей к школе.
На оздоровление работников предприятия в санаториях РФ было направлено более 2,6 млн, и планируется выделить ещё 6 млн рублей. Одно из направлений оздоровления в черте города — восстановление здоровья заводчан без отрыва от производства в местном санатории-профилактории. Уже объявлен набор заявок на три заезда этой осенью.
Заводской День донора
Корпоративные Дни донора стали в АО «Златмаш» доброй традицией. Два-три раза в год выездная бригада областной станции переливания крови приезжает на предприятие. Для врачей создаются все необходимые условия.
Каждый год от 100 до 160 заводчан изъявляют желание сдать кровь. Кроме почётных и активных доноров (а их на заводе 18 и 300 соответственно) есть и новички. И с каждой такой акцией их количество увеличивается.
Волонтёрами не рождаются
Почти два года назад Златоустовский машиностроительный завод по итогам проекта «Добрые дела для Таганая» вошёл в состав Национального совета по корпоративному волонтёрству. И всё это время добровольцы машзавода всегда откликались на призыв сотрудников нацпарка помочь им: красили настилы для туристических троп, убирали оставленный туристами мусор, ремонтировали мостики.
В середине сентября работники АО «Златмаш» снова приняли участие в экологической акции в национальном парке «Таганай». Наряду с волонтёрами из других предприятий Челябинской области они складывали дрова в поленницу и красили настилы для туристических троп.
Поскольку фронт работы в этот раз был большой, волонтёры разбились на группы. В течение полутора часов практически все дрова были аккуратно сложены, а мостки — покрашены. В этот день волонтёры перенесли 10 тонн дров и покрасили почти 500 метров настила для туристических троп!
«Златмаш» помогает!
«Златмаш» является социально ответственным предприятием, которое берёт на себя дополнительную ответственность не только за своих работников, но и за других людей, оказывая поддержку медицинским, образовательным и спортивным учреждениям города и области. Ежегодно АО «Златмаш» помогает детским садам и школам в подготовке к новому учебному году.
Шефская помощь — одно из приоритетных направлений социальной политики Златоустовского машиностроительного завода. Предприятие отводит важную роль сотрудничеству с образовательными учреждениями, ведь это даёт возможность создавать и улучшать условия для всестороннего развития детей, знакомить их с машиностроительной отраслью и деятельностью завода.
Традиционно средства распределяются среди учебных заведений исходя из того, насколько активно они вели среди своих воспитанников профориентационную работу, привлекая к ней специалистов «Златмаша», рассказывали дошколятам об истории и деятельности завода, знакомили с выпускаемой продукцией. Так, в августе предприятие выделило почти 280 тысяч рублей для оказания шефской помощи девяти детским садам, трём общеобразовательным школам и Центру юных техников. Муниципальные учреждения самостоятельно определяли, на какие цели необходимо потратить денежные средства. Одни использовали материальную помощь для оформления музыкальных и актовых залов, другие — на хозяйственные нужды: покупку противопожарного линолеума, ковровых покрытий, установку окон и межкомнатных дверей.
Взаимодействие АО «Златмаш» со школами и детскими садами города имеет долгосрочную перспективу, поскольку повышает качество профориентационной работы и даёт возможность школьникам и воспитанникам дошкольных учреждений получать представление о деятельности завода, учиться новому и проявлять себя. И, что самое важное, позволяет заинтересовать подрастающее поколение в дальнейшем трудоустройстве на градообразующем предприятии.
Антон Викторович Лобанов, генеральный директор АО «Златмаш»:
От всей души поздравляю вас с профессиональным праздником — Днём машиностроителя! Состояние машиностроительной отрасли всегда определяло уровень развития промышленности, способствовало экономическому росту и улучшению качества жизни населения. Во все времена высокий уровень профессионализма, талант, ответственность, ежедневный труд инженеров, конструкторов и рабочих служили надёжной основой оборонно-промышленного комплекса нашей страны. Желаю крепкого здоровья, благополучия и профессиональных успехов!
